日立建機株式会社

建設機械

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未来を創る建設機械を製造

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会社の特徴

世界トップクラスの製造技術　先進的な建設機械メーカーへ

日立建機は1949年、日本で初めての純国産技術によるショベルを開発したことから始まりました。1970年に独立し、今では油圧ショベルやホイールローダなどを世界中で展開する建設機械メーカーです。
当社の製品は油圧ショベルやホイールローダ、ダンプトラックなど多種多様。活躍している場面は、土木・建築分野だけでなく、鉱山での資源開発、リサイクル業、農業、林業など生活基盤の維持と開発に貢献しています。
さらに当社の製品は、日本はもちろん北米やヨーロッパ、アジア、オセアニア、ロシア、中近東地域、アフリカなど地球規模で展開中。また、レンタル・販売・サービスも充実しており、国内外に向けて、あらゆるニーズに応えられるのが当社の魅力です。
建設機械を通して世界に新しい価値を提案し、豊かな暮らしを提供する日立建機。これからも総合建設機械メーカーのリーディングカンパニーを目指して、未来のインフラを創出します。

日本で初めての純国産の機械式ショベルを開発しました

世界各地で活躍している日立建機の製品です

生産の中心である国内6工場　長期的な研修制度

茨城県内に5つ、兵庫県内に1つある工場は、生産を担う重要な拠点。ここから、世界に向けて多くの製品が送り出されています。そしてその核となる生産部分を支えるのが日立建機の工場スタッフです。
入社後の新入社員研修では、普通科出身の方でも働けるように、専用の研修所で、基礎学科や実技、資格取得など10か月間にわたって日立建機の仕事を学びます。製造知識だけでなく、安全衛生やリスク管理についても学べるので現場でも安心して働くことが可能です。

一つの製品が出来上がるまで多くのスタッフが関わります

品質は世界レベル！過酷な現場でも活躍する製品をつくっています

充実した福利厚生が豊かな生活をサポート

当社は従業員のワーク・ライフ・バランスを強く推進しています。土日休みの完全週休2日制を採用し、2025年度の年間休日数は126日を予定。入社1年目の有給休暇は22日、2年目からは24日が付与されます。さらにホテルやレジャー施設の利用が割引サービスとなる福利厚生倶楽部へ加入しています。また、若手社員には嬉しい社有寮や食堂も完備。産休・育休制度もあり、2023年度は男性社員が39.1%、女性が100％の取得率を記録しました。日立建機の誰もが働くことにやりがいを感じられるよう、サポートを行っています。

長い研修を共にする同期の絆ができるのも当社の特徴♪